LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS:

  • Constituição e legalização de empresas de diversos tipos societários;
  • Elaboração de contratos sociais, estatutos e alterações;
  • Baixa e encerramento de empresa;
  • Certidões negativas;
  • Parcelamento de débitos;
  • Planejamento societário;
  • Emissão de certificado digital E-CPF e E-CNPJ;
  • Alvarás.

 

ASSESSORIA CONTÁBIL:

  • Planejamento tributário, visando à melhor opção entre os regimes de tributação fazendo com o que o contribuinte economize impostos de forma legal;
  • Escrituração Contábil;
  • Elaboração de livros contábeis obrigatórios;
  • Elaboração de balanços e balancetes periódicos, para facilitar a tomada de decisões;
  • Apresentações das análises de balanço;
  • Contabilidade Digital-SPED–ECD–ECF
    • Auxílio nas decisões gerenciais com demonstrativos gráficos;

 

DEPARTAMENTO PESSOAL:

  • Elaboração de folha de pagamento e cálculo dos encargos sociais
  • Registro dos profissionais contratados (admissão e atualizações)
  • Elaboração e produção de informações para envio ao Ministério de Trabalho
  • Elaboração de obrigações acessórias anuais, tais como DIRF, RAIS e Informes de Rendimentos
  • Elaboração de mapas de acompanhamentos de concessão de férias
  • Acompanhamento de Acordos, Convenções/Dissídios Coletivos
  • Enquadramento Sindical;
  • Acompanhamento de Convenção Coletiva;
  • 13º Salário;
  • Orientação sobre legislação trabalhista (CLT);

 

ASSESSORIA FISCAL E TRIBUTÁRIA:

  • Escrituração Manual e Eletrônica de todos os documentos fiscais
  • SPED Fiscal
  • EFD Contribuições
  • Regularização de passivo tributário
  • Demais obrigações acessórias, tais como GIA Mensal, GIA Anual e SINTEGRA
  • Apuração e preparação das guias de recolhimento de tributos (IPI, PIS, COFINS, ICMS e ISS)

 

PESSOA FÍSICA  :

  • Declaração de ajuste anual de Imposto de Renda;
  • Regularizações de declarações com pendências malha-fina;
  • Auxílio e orientação sobre tributação nas vendas de bens móveis e imóveis;
  • Ganho de Capital.

 

FOLHA DE DOMÉSTICAS:

  • Admissão, rescisão, férias, 13º;
  • Orientação aos empregadores de acordo com legislação vigente.

 

SUPORTE :

  • Atendimento a dúvidas por telefone, internet ou pessoalmente.
  • Acompanhamento diário da legislação e informativos das principais alterações.
  • Acompanhamento nos procedimentos de fiscalização e todo relacionamento legal com órgãos fiscalizadores.

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